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廣和中醫減重 中醫減肥 你該了解數十年有效經驗的中醫診所經驗技術~
中醫減肥需要強調身體體質,只要能識別出個人肥胖的因素,然後根據個人的體質和症狀,施以正確的為個人配製的科學中藥,減肥成功可被期待,已經有很多成功案例。這也是我們在中醫減重減肥領域有信心的原因。
廣和中醫診所使用溫和的中藥使您成功減肥而無西藥減重的副作用,也可減少病人自行使用來路不明的減肥藥所產生的副作用,不僅可以成功減重,配合飲食衛教得宜,就可以不復肥。
廣和中醫多年成功經驗,為您提供安全,有效的減肥專科門診。

中藥減重和西藥減重差異性:
目前普遍流行的是藥物減肥法,藥物減肥法分為中藥減肥法和西藥減肥法。有些人也會選擇抽脂等醫美方式。
但是在我們全套的中藥減肥計劃中,除中藥外,還有埋線幫助局部減肥的方法。
西藥減肥,除了雞尾酒療法外,早年流行的諾美婷也是許多人用西藥減肥的藥物。
但是近期大多數人都開始轉向尋求傳統中藥不傷身的方式來減肥,同時可應用針灸,穴位埋入等改善局部肥胖。

許多人不願嘗試中醫減重最大原因:
減肥的最大恐懼是飢餓。廣和中醫客製化的科學中藥。根據個人需要減少食慾,但是又不傷身,讓您不用忍受飢餓感
讓您不用為了減重,而放棄該攝取的營養。

廣和中醫還使用針灸和穴位埋線刺激穴位,促進血液循環和減肥。
許多人來看診的人,都相當讚許我們的埋線技術,口碑極好!
這類新型線埋法的效果可以維持約10-14天 但不適用於身體虛弱,皮膚有傷口,懷孕、蟹足腫病人,必須要由醫師評估情況才可。
如果您一直想要減肥,已經常試過各類坊間的西藥還是成藥,造成食慾不振或是食慾低下,甚至出現厭食的狀況,營養不良的情形


請立即尋求廣和中醫的協助,我們為您訂做客製化的減重計畫,幫助您擺脫肥胖的人生!

廣和中醫診所位置:

廣和中醫深獲在地居民的一致推薦,也有民眾跨縣市前來求診

醫師叮嚀:病狀和體質因人而異,須找有經驗的中醫師才能對症下藥都能看到滿意的減重效果。

廣和中醫數十年的調理經驗,值得你的信賴。

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打小,我們就知道,在傳統文化裡面有一本著名的書叫《論語》。小時候也只是背誦其字,而隨著我們年歲成長和對社會的閱曆日益增長,我們對這本書的理解漸漸深入。甚至在步入職場,我們也不難發現其中的道理,無處不存在於該書中。 今天,你讀到此文章,一定要細品,方能知其義。 《論語》職場智慧之一: ... 中庸之為德也,其至矣乎。中庸是孔子和儒家的重要思想,尤其作為一種道德觀念,是孔子和儒家尤為提倡的。中庸屬於道德行為的評價問題,也是一種德行,而且是最高的德行。 宋儒說:「不偏不倚謂之中,平常謂之庸。中庸就是不偏不倚的平常的道理。」 中庸又被理解為「中道」,「中道」就是不偏於對立雙方的任何一方,使雙方保持均衡狀態; 中庸還可以稱為「中行」,「中行」是說人的舉止、德行都不偏於任何一方,對立的雙方互相牽制,互相補充。總之,中庸是一種折衷調和的思想。 中庸之道與沒有原則、人云亦云不同,這是一種必要的協調必不可少的關係。 在職場中很多時候往往需要這種為人處世的態度,因為職場也是一個大家庭,如果一味地講究個性,沒有團體合作意識,會搞得一團糟,也不利於集體的發展。 因此,在不違背原則的情況下,保持一個中庸之道,確實在是明智之舉。 《論語》職場智慧之二: ... 」眾惡之,必察焉:眾好之,必察焉「。這句話含有兩方面的意思: 一是說決不人云亦云,不隨波逐流,不因眾人的是非標準影響自己的判斷。要經過自己的獨立思考和理性判斷作出結論; 二是一個人的好與壞不是絕對的,在不同的形勢、不同的人們心目中,往往會有很大的差別,所以應用自己的標準去評判他。 領導往往欣賞的是有個性、有主見的年輕人,這樣的人才能獨當一面,今後才能有更好的發。 《論語》職場智慧之三: ... 」躬自厚而薄責於人,則遠怨矣「。為人處事應多替他人考慮,多從他人的角度看待問題。所以,一旦發生了矛盾,應該多做自我批評,而不能一味指責他人的不是。 責己嚴,待人寬,這是保持良好、和諧的人際關係所不可缺少的原則。 職場中人與人相處並不像有些人說的全都是爾虞我詐、欺上瞞下,很多時候還是需要真誠相處的。同事之間產生了矛盾,不要針鋒相對、一味地去挑對方的毛病,那樣只會傷害同事之間的感情,無利於職場和睦。 首先應該檢討自我一下,自己是否有什麼過錯,是否對對方產生了傷害,站在他的立場上審視自己。多一些寬容,少一些責難,對人對己都是有益的。 《論語》職場智慧之四: ... 」工欲善其事,必先利其器「。「磨刀不誤砍柴工」的道理早已被人們所熟知。 在職場中,要想謀取一個更好的職位,必須事先做充分的準備,把自己各方面的能力鍛鍊好,只待時機一到,馬上就能擔當重任,而且還要做得很出色。「機遇只青睞有準備的人。」 《論語》職場智慧之五: ... 「小不忍則亂大謀」。有志向、有理想的人,不應斤斤計較個人得失,更不應在小事上糾纏不清,而應有開闊的胸襟和遠大的抱負。 在職場中,往往有很多表面上看起來是吃虧的事情,比如工作的調動,環境的變遷等等。面對這些事情,我們應該做到能夠泰然處之,「小不忍則亂大謀」,心胸開闊,目光放遠一些。看這些事情對自己的長遠發展是否有利,而不是匹夫之勇。 《論語》職場智慧之六: ... 」人無遠慮,必有近憂「。身處資訊時代,工作的節奏很快。知識體系和技術的更新速度之快,要求我們不斷學習新的東西,及時「充電」。 即使身處一個比較安逸的環境,也應該「居安思危」,考慮以後形勢的變動對自身發展的影響。如果不思進取、得過且過的話,總有一天會被淘汰。 這裡有你正好需要的諮詢,小關注大作用,為你的人生加好油,充好電!

 

 

內容簡介

  「四點鐘,電話響起,又是老師打電話來投訴孩子上課坐不定、不專心、搗蛋……」
  「他做事很大意,做算術題時,加數變減數;抄書時,由第一行抄起卻會忽然跳到第三行……」
  「東西全都不知道放在哪裡,要問媽媽才知道……」

  不專心、做事慢、記憶力差都是過度活躍症患者常見的病徵。究竟什麼是過度活躍症?過度活躍症會遺傳嗎?有什麼徵狀才算是患有過度活躍症?

  近年,過度活躍症漸漸受到大眾關注,但仍然有不少父母、老師、社工對過度活躍症存有誤解。本書從一個兒童及青少年精神科醫生的角度,透過不同的過度活躍症病例,深入解釋過度活躍症的病徵、治療和處理方法,希望釐清大眾對過度活躍症的誤解,令讀者認識過度活躍症究竟是什麼一回事。
 

詳細資料

  • ISBN:9789888484058
  • 規格:平裝 / 280頁 / 15 x 21 x 1.4 cm / 普通級 / 全彩印刷 / 增訂版
  • 出版地:香港
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文章來源取自於:

 

 

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